Waarom WIA-bezwaar vaak complex is
Bij WIA beoordeelt de instantie eerst uw medische beperkingen en daarna welke arbeid u theoretisch of praktisch nog kunt doen. Een kleine verandering in beperkingen of functies kan grote gevolgen hebben voor het arbeidsongeschiktheidspercentage en daarmee voor uw recht op uitkering.
Welke gronden kunnen relevant zijn?
Denk aan onvoldoende meegewogen klachten, verkeerde belastbaarheid, ongeschikte functies, onjuiste loonwaarde, een te laag dagloon, te optimistische herstelverwachting of onvoldoende motivering. Ook rapporten van behandelaren kunnen belangrijk zijn, mits ze aansluiten op de relevante periode.
Laat de WIA-beslissing gratis bekijken
Wij controleren met u welke beslissing er ligt en of spoed nodig is. Daarna kan een gespecialiseerde advocaat of jurist het bezwaar inhoudelijk opbouwen.
Checklist voordat u contact opneemt
Met de juiste documenten kan sneller worden beoordeeld welke stap nodig is. Heeft u niet alles compleet? Neem dan toch contact op, vooral als de termijn bijna afloopt.
Houd dit klaar
- De beslissing waar u het niet mee eens bent
- Datum van de beslissing en datum van ontvangst
- Medische of arbeidskundige rapporten
- Berichten, berekeningen en betaalspecificaties
- Uw korte uitleg: wat klopt volgens u niet?
Veelgestelde vragen
Veelgestelde vragen over wia bezwaar
Wat als ik minder dan 35% arbeidsongeschikt ben verklaard?
Dan kan bezwaar zinvol zijn als de medische of arbeidskundige beoordeling niet klopt.
Is medische informatie belangrijk?
Ja, vooral informatie over beperkingen rond de beoordelingsdatum.
Kan mijn ex-werkgever bezwaar maken?
In sommige situaties kan ook een werkgever belanghebbende zijn.
Gratis teruggebeld
Wij bellen u direct GRATIS op
Vul dit formulier in en wij bellen u direct. Beschrijf kort uw probleem, bijvoorbeeld: wia bezwaar, afwijzing, stopzetting, terugvordering, medische beoordeling of een verlopen termijn.
- Eerstelijns advies altijd gratis
- Pro deo mogelijk
- Gedekt door alle rechtsbijstandsverzekeraars